2月4日，市政與公路檢測研究中心2024年度工作務虛會在建工檢測9樓會議室召開。建工檢測黨委委員、副總經(jīng)理俞振發(fā)出席會議并講話，會議由市政中心主任常亮主持，中心領導班子及員工共40余人參會。會上宣貫了中心運營方案，結(jié)合當前形勢厘清工作思路、布置2024年中心重點工作。

      俞振發(fā)在會上分析了當前行業(yè)形勢，建工檢測面臨的經(jīng)營壓力，鼓勵市政中心全體員工“化弊為利”，全力踐行“五化五做”發(fā)展思路，全力推進區(qū)域化發(fā)展布局走深走實。俞振發(fā)指出，市政中心應聚焦主責主業(yè)打造拳頭產(chǎn)品、核心品牌，強調(diào)新年度要把經(jīng)營放到首位，全力以赴搶訂單，積極開拓域外市場。俞振發(fā)對市政中心的管理工作提出三點要求：一要制定價值激勵措施，調(diào)動員工主觀能動性。班子成員應履職盡責、主動作為，員工應盡職盡責、主動工作，不可坐在家里等業(yè)務、不可“尸位素餐”；二要分工明確，協(xié)同合作，“補臺而不拆臺”。市政中心全體員工應增強經(jīng)營意識，團隊合作、樹立信心、堅定信念、明確目標、迎難而上；三要提高個人綜合能力，提升檢測服務水平。打鐵還需自身硬，員工要提升自身專業(yè)技術能力、交流溝通能力、檢測技術水平，敢爭先、敢作為，利用高端科研檢測優(yōu)勢，以科技創(chuàng)新賦能產(chǎn)業(yè)發(fā)展，提升核心競爭力，全力推進建工檢測大發(fā)展、轉(zhuǎn)型發(fā)展、高質(zhì)量發(fā)展。

      2023年新入職員工結(jié)合實習期學習、工作情況作出關于橋梁檢測的總結(jié)分享，黃山檢測站相關負責同志參會并發(fā)言。